“LA FORCE DES DISCRETS

Nous vous avions parlé de ce livre avant de nous lancer, et votre réaction a été enthousiaste !
Le voici donc sous couverture NH, bientôt disponible dans les bibliothèques et chez votre libraire à « prix spécial Afrique ». De quoi s’agit-il ? D’un livre de développement personnel et professionnel qui s’intéresse aux introvertis, notamment au sein de l’entreprise. La personne idéale dans nos sociétés doit être extravertie : sociable, adepte des activités en équipe plutôt que de la lecture, par exemple. Le discret est presque suspect. Or, Susan Cain montre par de nombreux exemples, de Rosa Parks à Bill Gates en passant par Gandhi, que l’introverti a des atouts. Guess what ? Il peut même faire un meilleur leader que l’extraverti ! Il ne faut donc pas sous-estimer les discrets, plaide l’auteur. Elle explique comment de grands introvertis sont parvenus à vaincre leur timidité, comment adoucir les malentendus entre introvertis et extravertis, comment soutenir les enfants introvertis – qu’il ne faut pas empêcher de lire, dixit NH !!